第四卷 第一百一十节 “外室”光环，自成一派 (第2/3页)
。」
许初蕊一边脱掉羽绒服，一边把空调打开，「这麽冷你怎麽把空调也关了？」
让张建川没想到的是益丰上市後，庄红杏居然把主意打到了赵美英身上。
也不知道她怎麽就把赵美英说动了，让赵美英答应跟她去创业，弄得赵美英还专门来找了张建川，说明了理由。
张建川问清楚了情况之後，也没有阻拦。
正如赵美英所言，她现在也算是财务自由了，而儿子也考上了大学，而且就是西南政法，丈夫工作也很稳定。
她现在来嘉州工作，距离儿子更近，还可以顺带照顾一下儿子，简直是两全其美。
赵美英在加入益丰时候的股份是0.2%，这个股份算是对赵美英辞去当初民丰工作跟随自己的一种奖励。
这0.2%股份经历了高盛、摩根斯坦利入股时的摊薄以及後续授予後来者期权的摊薄，四十多万股股票在上市後直接变成了九百多万。
单单是这一笔就直接让赵美英原地飞升，一家子都彻底实现了财务自由。
当然赵美英一家子也很低调，甚至连其子也只知道自己母亲在益丰工作收入颇丰，具体家里有多少钱也并不知晓。
赵美英丈夫照样在县公安局里老老实实工作，唯一稍微的奢侈品大概就是买了一辆嘉陵70摩托车，大概算是难得的奢华一回了。
被庄红杏挖走，张建川可以接受，而且庄红杏同样也给赵美英画了饼，同样也搞了期权激励。
对於在期权上尝到了甜头的赵美英来说，她当然没指望庄红杏他们搞这家天姿生物能和益丰比，但是反正自己已经财务自由了，现在来嘉州还能就近照顾一下儿子，何乐而不为？
万一这天姿生物走了狗屎运也能大赚一笔呢？
上市那些幻想不指望，但如果能赚到钱哪怕分红或者卖掉也是不错的选择啊，。
於说真的亏损垮掉可能是大概率事件，但对自己也没有多少影响。
赵美英到了天姿生物科技担任了财务科长负责财务这一块，这也是每个老板必须要抓的。
庄红杏当总经理，许初蕊给她当办公室主任，另外赵美英当财务科长，这个小团体基本成型，另外庄红杏还从原来的鼎丰那边拉走了几个熟人，甚至还让陈卫东为他在益丰市场部那边推荐了两个人负责销售这一块，算是拉起了一党人。
不得不说庄红杏有了自己「外室」这层神秘光环还是很有些用处的。
无论是赵美英自愿跟随，还是陈卫东从市场部那边替她招人，又或者她直接从鼎丰带人过去，如果没有这层光环，张建川估计这些人会不会愿意去，都得要打个问号，甚至结论就是否定的。
但同样话说回来，陈文鸣那边如果没有了解到庄红杏背後有自己这层关系，恐怕也不会主动找到庄红杏，也不可能相信庄红杏。
张建川觉得这都可以理解。
谁做项目也好，搞产品也好，都是冲着成功去的，陈文鸣也不例外。
至少他觉得庄红杏有自己这个後台靠山在不至於骗他，也不至於关键时候资金不足了，而且庄红杏还能挖来一帮干过企业的熟手来帮忙。
把这几样除开，风险已经降到了最低，如果这种情况下自己的产品还是做不成，那恐怕也怪不得谁了。
「你不是说这年前是你们销售最忙的时候吗？」张建川示意许初蕊过来挨着自己坐下。
许初蕊扭动着婀娜的腰肢丰臀挨着张建川坐下。
「销售是最忙啊，但问题是厂里基本上是生产出来多少卖掉多少，没有存货，估计春节都得要加班，三妹儿和陈教授都还是觉得之前预估太保守了，在生产上基本没有备货，而且产能的确有限，没想到市面上对这种产品的需求这麽旺盛，……」
还是没能忍住在女人丰腴的臀瓣上捏了一把，惹来女人一个白眼，张建川一边揽住女人的腰肢，一边道：
「其实保持这种供不应求的姿态反而是好事，等到这种氛围营造足了之後，你们再来缓慢提升产能，这也许是一个好的营销方式。」
张建川又简单地和许初蕊科普了一下现在市面上营销宣传的常规套路和非常规手法，许初蕊听得既胆战心惊，又倍感兴奋，没想到GG宣传和营销还可以有这麽多意想不到的方式来。
尤其是张建川提到的邀请一些医学教授或者名医来搞一个什麽讲座或者义诊之类的活动，然後藉此机会加以宣传，无疑能极大地提升产品的公信力，但这对产品本身也有很高的要求，要看天姿生物的天姿一号产品能不能达到这种标准了。
许初蕊其实对这些不是太感兴趣，但她知道男人提到的这几点，庄红杏绝对会奉若圭臬的，至於如何操作，自然也有下边负责市场销售这一块的人来具体办。
庄红杏回家的时候已经是晚上九点过了。
忙碌了一天的她虽然有些疲惫，但是从精神状态来看，仍然是正面的，或者说对公司的未来充满信心和希望。
天姿一号固本健脑液消费者反馈很好，公司也专门派人做了回访，还搞了问卷调查，这些都是张建川口传手授的。
也许是本身产品效果就不错，也许是宣传GG做得好给消费者带来的正面心理影响很好，总之天姿一号比市面很多保健品反馈都要好很好，这也更增强了庄红杏和陈文鸣的信心。
目前庄红杏和陈文鸣已经达成了一致意见，准备在年後继续扩产，去年天姿生物科技仅仅两个月时间，销售
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