第1111章 一不小心成优秀校友了 (第2/3页)
训俞总也说了，都是短期的。”
“那么如果我们从学校就开始培养不同方面的呢？”
“比如，我们校企订单班可以专业培养规范化空调安装工，可以专业培养布线、网关、传感器、全屋智能调试的操作员，我听俞总说，马总那边正在做指纹锁的验证，这部分同样需要大量的专业团队。”
“这些在学校里就跟着咱们红星学习了两年，再到公司各个岗位实习一年，其专业性，服从性，规范性，绝对比我们从社会上招聘，然后培训来的强的多。”
儿豁？
听陈松说完，陈星一想还真是，红星长期培养的人，无论从各个方面来说，都会比社会招聘，然后短期培训后来的强。
最重要的一点是，这些人年轻，红星可以在学校里就做关于红星价值观培训，也可以给年轻人更多的上升渠道，比如可以从一线安装维修技师 → 高级技师 → 售后网点组长 → 片区售后督导 → 区域售后质控主管。
部分优秀人员还可以转岗当实训讲师，回到合作中专学校当企业驻校老师。
当然，也不是说这红星自己培养的人就承担全部的红星售后，准确的来说，他们将会是一批骨干。
“很好，小松，这件事你搞的不错，什么时候出发，我好安排时间？”
“哥，你同意了？”陈松惊喜道。
“同意了，去看看也挺好的，今年就去帝都一趟看了看雷子和老周干架，其他有意思的事情也不多。”
“18号，18号举办签约仪式，学校也不远，就在惠州，惠州工业科技学校。”
陈星拍了一下陈松的肩膀说，“这还用你说，你忘了你上学的时候你那个学校我还去过呢。”
“行，那就这么敲定了，我让小沈给我安排行程，到时候你和我一起。”
六月十八号一早
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