第570章 新游戏 (第3/3页)
度、未来预算分配等议题。
任晨凌一边听着财务总监清晰专业的汇报，一边翻阅着手中装帧精美的年终报告。
灵境在鹅厂加持下，不仅营收利润暴增，成本结构在代海涛技术团队的持续优化下也保持得相当健康，研发投入占比更是大幅提升，显示出强烈的进取心。
一切都蓬勃向上，充满锐气。
就在这时，徐振宇的话锋似乎很自然地一转：“公司能跑这么快，除了前方打仗的兄弟，后方保障也得力。尤其行政这块，王璐今年干得非常漂亮。”
他目光投向坐在会议桌靠后位置记录的一个三十岁左右、气质干练的女子。
王璐闻声抬起头，推了推鼻梁上的细框眼镜，有些腼腆地笑了笑。
“哦？”任晨凌顺着目光看去，他对这个名字有点印象，似乎是陈默安排进来的亲戚。
Maik XU当初带团队做尽调的时候，刻意提醒了这一点，股东陈默安排了亲戚朋友到公司，这是一个潜在风险点。
他甚至记得当时听到这一点的时候自己皱过眉头。
徐振宇的语气真诚而郑重，“我知道王璐是陈总的表嫂，但我必须强调，我在这里表扬她，绝对、绝对不是因为陈总的关系！
纯粹是因为王璐女士自身的能力和贡献，赢得了我们整个管理层的认可！”
他的目光扫过任晨凌和陈默，最后落在负责记录的董秘身上，仿佛要留下见证：
“王璐是去年初加入公司担任行政主管的。
当时公司规模正在急速扩张，从一百多人猛增到近五百人，行政后勤工作面临巨大挑战。
办公室扩容装修、大量新员工入职安置、福利体系升级、日常琐事协调...
千头万绪，压力巨大。”
徐振宇举了一个具体的例子：
“去年9月，我们配合《镜像追缉》新版本上线和MCL联赛启动，策划了一个覆盖全国十个核心城市的线下大型玩家嘉年华活动‘幻镜狂欢夜’。
活动规模大、涉及城市多、时间紧、参与玩家人数预计单场就超五千人。
场地协调、安保报批、物料制作分发、人员调度、现场流程管控、应急预案...
任何一个环节出错都可能引发混乱甚至安全事故。
当时负责统筹的同事经验不足，活动前两周，多个城市的筹备进度严重滞后，各种突发状况频出，眼看就要搞砸。”